应学院战略与组织管理研究所邀请，浙江大学胡琼晶副教授将于我院举办学术讲座。欢迎感兴趣的师生积极参加！

题   目：在数字协作工具上披露自己：探索团队数字披露如何影响团队绩效

主讲人：胡琼晶 副教授

主持人：卫旭华 教   授

时   间：2023年12月14日（周四）10:30-12:30

地   点：城关校区（西区）齐云楼503

讲座简介：

随着数字技术的发展，数字协作工具（DCT）已成为企业促进团队沟通与协作不可或缺的工具。传统的面对面团队互动已经发生了颠覆性的变化。讲座探讨了团队成员通过数字协作工具披露个人信息（即团队数字披露）对团队绩效的影响。基于输入-中介-结果（IMO）框架和自我披露文献，我们认为团队数字披露通过团队协作对团队绩效产生积极影响。此外，团队年龄多样性--即团队成员在年龄上的差异分布--在这一关系中起到调节作用，即当团队年龄多样性较高时，团队数字披露通过团队协作对团队绩效的积极影响会更大。两个独立工作团队样本的调查数据支持了提出的假设，为人力资源实践数字化趋势下的团队管理提供了新的见解。

主讲人简介：

胡琼晶，现为浙江大学学院领导力与组织管理学系副教授、博士生导师。致力于在团队背景下研究领导行为、地位、团队构型等问题，揭示团队内成员的互动模式，为打造高效能的团队提供多方面的建议。近年来开始在数字化情境种探究人机协同、数字领导力等话题。研究成果发表在《管理世界》《心理学报》，Academy of Management Journal, Journal of Business Venturing, Organizational Behavior and Human Decision Processes, Human Relations, Human Resource Management Journal等国内外期刊。