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『组织行为与人力资源管理研究团队』系列研讨会（第6期）通知
主题一： 时间领导对员工工作重塑的影响：基于资源保存理论
时间：2018年6月27日上午8:30-9:30
汇报人：邵琪
主题二：高权者更易被同事负面八卦？地位的调节作用
时间：2018年6月27日上午9:40-10:40
汇报人：卫旭华
主题三：西北少数民族企业研究开放研讨
时间：2018年6月27日上午10:50-12:00
参与人：组织行为与人力资源管理研究团队
研讨会地点：齐云楼1212会议室
『组织行为与人力资源管理研究团队』致力于运用调查研究、实验研究和案例研究等实证研究方法解决管理实际问题和研究问题，主要研究方向包括：组织行为、人力资源管理、工业与组织心理学、民族地区企业治理等。团队系列研讨会定期举行，活动的主题、时间及地点见学院主页，欢迎广大师生参加。
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