2016年5月13日下午，我院『管理科学与工程研究团队』(MS&E Group)系列研讨会之十七在齐云楼204报告厅顺利举行。吴建祖博士担任此次研讨会的主持人，毛雪雯博士和张若勇博士分别作了题为“政府绩效治理中的公民参与——绩效领导途径”和“你的呼吁有用吗?基于解释水平理论的社会责任建言效果”的报告。20余名师生共同参与了此次研讨会。

毛雪雯博士从近年群体事件发生频繁这一社会现象出发，提出研究问题——公民参与在政府绩效治理中所起的重要作用，并从汕尾市品清湖协同治理和广州市增城区下围村村民议事制度这两个实际案例展开，阐述了公民参与的两大途径(制度和领导)。毛雪雯博士还解释了协同领导系统，即价值领导、愿景领导和效率领导这三者的交互作用对公民参与的影响。文章从案例出发展开研究，但案例的选择是否具有代表性、是否能够从实证分析或建模研究的视角对公民参与和政府绩效治理二者间关系进行深化讨论，形成大家探讨的主题。

张若勇博士的报告主要讨论社会责任建言对员工亲社会行为的影响，研究问题有两个：一是不同类型的社会责任建言对不同时间距离的亲社会行为有何差异性影响;二是社会责任共识的不同空间距离如何影响不同类型的社会责任建言效果。这一问题涉及到实验研究方法，时间距离和空间距离作为主效应的两个调节变量，当前还处于进行阶段。大家对于研究方法选取的有效性及调节变量的操控方法进行了热烈的讨论。

『管理科学与工程研究团队』系列研讨会之十八暂定于2016年6月10日进行，活动的主题、时间及地点稍后详见学院主页，届时欢迎广大师生积极参加。